2022江苏省徐州泉山经济开发区招聘专职招商人员公告【10人】
【导语】2022江苏省徐州泉山经济开发区招聘专职招商人员公告【10人】已发布。报名时间:2022年3月24日—3月26日(上午9:00-11:30,下午2:00-5:00)。无忧考为您整理了招聘条件和报名流程,供您参考。
(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,拥护党的路线、方针、政策;遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的品行,有较强的事业心和责任感。
(二)爱岗敬业,能吃苦耐劳,热爱招商工作,立志投身于徐州泉山经济开发区招商工作。
(三)年龄在35周岁以下(即1986年4月1日之后出生),硕士研究生年龄可适当放宽至40周岁以下(1981年4月1日以后出生)。户籍不限。
(四)具有国家教育行政部门认可的本科及以上学历。国(境)外学历学位应聘人员,须提供中国教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明。
(五)身体健康,具备正常履行职责的身体条件,服从工作安排,有较强的语言表达和沟通协调能力。
(六)有下列情况之一的不得报考:现役军人;普通高校在读学生;尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员;被刑事处罚人员;涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;患有重大疾病不能正常工作的人员;有政策规定或协议明确不得解聘、离开现工作单位(岗位)的人员;法律法规规定的其他情形。
根据疫情防控要求,应聘人员须于报名、笔试、面试前申领当日“苏康码”及行程码,经现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状的,佩戴口罩进入现场。徐州市以外及本市14天内去过外地的应聘人员在报名、笔试、面试环节,另须出示48小时内核酸检测(阴性)证明。
1、报名人员登陆泉山区政府(下载打印报名表并填写(见附件)。
(2)本人有效期内二代身份证件原件及复印件;
(3)毕业证原件及复印件,国(境)外学历应聘人员,须提供中国教育部留学服务中心出具的国(境)外学历认证证明;
(4)《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信上打印,址为:
(5)本人近期免冠同底正面2寸彩色照片3张(1张贴报名表上,另2张反面书写姓名及手机号码并自行装好)。
4、报名地点:徐州市泉山区腾飞路6号江苏徐州泉山经济开发区管理委员会四楼会议室
6、通过报名资格审核的应聘人员,需缴纳报名费100元/人(限现金支付)。笔试准考证发放时间、地点另行通知。
凡弄虚作假,或者不符合报名资格条件的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。
计划招聘岗位数与报名人数比例不低于1:2,未达到开考比例的相应核减招聘计划。
(1)笔试采取闭卷形式,卷面满分100分,合格分数线分。主要测试应试者的公共基础知识及相关专业知识等内容。
(2)应聘人员应按照笔试准考证上规定时间和地点参加考试,参加考试时必须同时携带笔试准考证和有效期内二代身份证原件。笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。
(3)笔试成绩在泉山区政府(公布。
(1)根据应聘人员笔试成绩,按不超过计划招聘岗位数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人员(末位成绩并列的一并参加)。参加面试人员名单在泉山区政府(公布。
(2)面试时间、地点另行通知。应聘人员携带面试通知书、笔试准考证和有效期内二代身份证原件,按面试通知书的要求参加面试。面试主要考核应聘人员的综合素质及相关业务知识等。面试满分100分,面试合格分数线分。面试成绩当场书面告知应聘人员。
面试结束后,按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,采用百分制计算应聘人员总成绩。笔试、面试和考试总成绩均保留两位小数,尾数四舍五入。根据总成绩从高分到低分按拟招聘岗位人数1:1的比例,确定进入体检、考察环节人员名单。总成绩相同的,以面试成绩高者优先;面试成绩仍并列的组织加试,加试方式、时间、地点另行通知。考生可通过泉山政府(查询笔试、面试和总成绩及进入体检人选。
体检工作由招聘单位组织。体检时间、地点等在泉山区政府(公布。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检结果由招聘单位负责通知应聘人员,应聘人员对体检结果有疑问的,本人可以申请复查一次,并到指定的医疗机构重新检查。体检所产生的费用由体检人员本人承担。不按时参加体检者,视同放弃资格。因体检不合格或自动放弃出现缺额时,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(方法同上)。
对体检合格者进行政审考察,考察侧重于思想政治表现、道德品质等,并根据考察和体检结果,确定拟聘用人员名单。
因体检、考察不合格或应聘人员放弃聘用资格出现缺额时,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(方法同上)。
从考试成绩、体检、考察均合格的人员中确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在泉山区政府(公示。公示期间接受社会和应聘人员监督,期限为5个工作日。举报者应实事求是地反映问题,提供必要的调查线索和联系方式。公示期满,符合聘用条件的,办理聘用手续;对反映问题查有实据,不符合聘用条件的,不予聘用,并在笔试、面试均合格的应聘人员中,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。对反映的问题,一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。办理聘用手续后,不再进行递补。
1、公示无异议后,由招聘单位办理相关手续。
2、被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的,由应聘人员本人在规定期限内自行负责处理,如与原单位发生人事(劳动)争议等,均由应聘人员本人解决。
1、被聘用人员采取劳务派遣的形式,按照相关规定签订合同。首次签订劳动合同的期限为2年(含试用期2个月)。合同期间由泉山经济开发区管理委员会负责考核,考核结果作为续聘、解聘及发放相关待遇的依据。
2、被聘用人员年薪不低于10万元,按照有关规定办理各项社会保险和住房公积金。
本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,做到信息公开、过程公开、结果公开,切实增强招聘工作透明度。加强考务管理,严肃考风考纪,接受社会和群众监督。
对应聘人员考试作弊或弄虚作假的,视情节轻重取消其考试或聘用资格;受聘后查实的,解除劳动合同,予以清退;对工作人员徇私舞弊违反招聘纪律的,视情节轻重,调离工作岗位或给予处分,构成犯罪的依法追究其刑事责任。
本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。如有相关公开招聘考试辅导班、发行的出版物等,均与本次考试无关,敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。
招聘工作进度信息均在泉山区政府(公布,请应聘人员及时上查询。应聘人员应保持报名时填报联系方式的通畅,以便通知或递补,因应聘人员个人原因延误的,应聘人员自主承担相关责任。
本简章由徐州泉山经济开发区管理委员会负责解释。
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